Práctica
Empiria trabaja con organizaciones deportivas, organismos públicos y organizadores de eventos. Cada encargo empieza con un briefing escrito y termina con un entregable que el cliente conserva.
Gobernanza e integridad
- Para
- Federaciones, clubes, organizadores de eventos y organismos públicos.
- Entrega
- Revisión de estatutos y reglamentos, códigos de conducta, marcos y declaraciones de conflicto de intereses, y registros de decisiones auditables.
- Cómo
- Análisis de fuentes primarias, identificación de vacíos y contradicciones, redacción y verificación de cada dato con su fuente y fecha.
Salvaguarda y bienestar de atletas
- Para
- Organizaciones ajenas a los organismos en los que Natalia ocupa un cargo. Ver Integridad.
- Entrega
- Políticas de salvaguarda, vías de denuncia, planes de designación y formación de Focal Points y protocolos de bienestar centrados en la persona atleta para competiciones.
La formación impartida dentro del programa IOC Train the Trainers es gratuita, como exigen sus condiciones no comerciales.
Ejemplo: salvaguarda para una competición internacional, Budapest 2026
Igualdad y desarrollo de capacidades
- Para
- Federaciones, organismos rectores y programas de desarrollo.
- Entrega
- Programas de igualdad de género, cursos técnicos para entrenadores, jueces y líderes, y trayectorias para que las mujeres lleguen a puestos de decisión.
Evaluación e investigación
- Para
- Organizaciones que necesitan saber qué cambió su trabajo.
- Entrega
- Evaluaciones de línea de base y seguimiento, indicadores, estudios de impacto y revisiones independientes.
- Cómo
- El modelo de cuatro niveles de Kirkpatrick para la formación y la gestión basada en resultados para los proyectos.
Objetivos de Desarrollo Sostenible
Cómo el trabajo se alinea con la Agenda 2030 de la ONU. Solo alineación: no implica alianza ni respaldo de la ONU.
- 3
Salud y bienestar
Protocolos de salvaguarda y bienestar de atletas.
- 4
Educación de calidad
Cursos técnicos para entrenadores, jueces y líderes en nueve países.
- 5
Igualdad de género
Mujeres en puestos de decisión; Proyecto 50/50.
- 10
Reducción de las desigualdades
Deporte comunitario gratuito y abierto con Empilar.
- 11
Ciudades y comunidades sostenibles
Espacios de skate como lugares de comunidad.
- 12
Producción y consumo responsables
Diseño a una tinta, materiales reciclados, restaurar en vez de reemplazar.
- 13
Acción por el clima
Formación que viaja en trayectos que ya existen.
- 15
Vida de ecosistemas terrestres
Materiales de bajo impacto y cuidado de los lugares donde se hace deporte.
- 16
Paz, justicia e instituciones sólidas
Políticas de gobernanza, integridad y salvaguarda.
- 17
Alianzas para lograr los objetivos
Trabajo con federaciones, clubes y organismos educativos.
Independencia e integridad
Los intereses se declaran.
Cargos e intereses se declaran por escrito ante los organismos a los que sirve y se actualizan cada vez que cambian.
Los cargos son experiencia, no respaldo.
Las referencias a World Skate, el COI u otras organizaciones describen cargos desempeñados. Nunca se presentan como respaldo a Empiria.
Cómo se hace el trabajo
- 01
Método a la vista. Cada documento muestra cómo se hizo y de dónde sale cada dato.
- 02
Verificado, o marcado como estimado. Lo que no se puede confirmar se declara, no se oculta.
- 03
Lo que no se gasta. El mayor ahorro es el coste que nunca ocurre: la formación viaja en desplazamientos que ya existen y las herramientas se quedan con el cliente.
- 04
Firmado. Cada trabajo lleva un nombre, una fecha y las fuentes que lo sostienen.
Cómo funcionan los encargos
- Un briefing escrito, un alcance cerrado y un entregable definido.
- Un número limitado de encargos al año, para que cada uno reciba plena atención.
- Idiomas de trabajo: ver Perfil.
- Con sede en Copenhague. Trabajo realizado en Europa, América Latina y África.